国产精品免费va在线观看-国产精品免费αv视频-国产精品免费播放-国产精品免费大-国产精品免费大片-国产精品免费大片一区二区

廚房設備網
手機版
首頁> 資訊>行業動態> 正文

櫥柜品牌的發展要創造良好的企業文化

發布時間:2015-12-28 04:09:58   發布人: 互聯網    點擊數:440  
 【中國廚房設備網】櫥柜市場競爭激烈,企業要立足市場,并贏得競爭,必須有穩定的經銷商隊伍。加大對經銷商的扶持力度,是提高其忠誠度、建立穩定隊伍有效的辦法。

企業應該通過各種培訓和獎勵制度,增強員工的服務意識,提高服務質量和服務水平;同時,組建執行力強的營銷團隊,為經銷商解決所遇到的難題,幫助他們提高盈利能力。

一般來說,企業對經銷商的扶持力度越大,經銷商成長越快。經銷商越快進入發展軌道,對企業的忠誠度也越高、越穩定。擁有一支穩定的經銷商隊伍是企業做大做強的基礎。

根據調查,目前經銷商最希望得到的支持主要有3個方面:一是樣品優惠,二是店面裝修補貼,三是廣告支持。櫥柜企業應該圍繞這幾個方面,做好對經銷商的支持與服務,從而提高銷量。

定制化整體櫥柜作為新興行業,較傳統櫥柜起步較晚,行業的整體競爭力還相對薄弱。對于廣大消費者而言,定制化意識還未能深入人心,小作坊和木工師傅的產品仍充斥著櫥柜市場,他們很大程度上以低價爭奪市場。

據調查,目前品牌整體櫥柜只占有30%的市場份額,想要占領更大的市場,企業必須在品牌定位上多下功夫。

產品和品牌定位可以從多方面考慮。例如,從外觀設計及風格上,可以分為時尚現代風格、歐式經典風格、中式古典風格等等,以滿足消費者的不同偏好。從產品檔次上,可以分為高、中、低不同的檔次,讓各個消費層次的顧客都能購買到滿意的產品。還可以從產品功能和消費人群上進行分類定位,像現在就有專為女士設計定制的櫥柜。這些定位不同的產品,極大地滿足了不同需求的消費者,從而為企業帶來更大的市場份額。
日本企業管理的精髓是把公司打造成職工的“家”,美國公司也提出了人性化管理,而我國也有“人才是第一生產力”的說法。

櫥柜企業要培養人才、用好人才,并且引導全體員工創造出優秀的企業文化,具體要從以下幾個方面著手:

1、培訓員工,提高其工作技能;引導員工創造和諧良好的企業文化;構建高效、開放的溝通渠道,讓員工全面認識企業,樹立更高的責任感和主人翁意識。

2、建立合理的薪酬、績效考評機制。這不僅是對員工價值的認同,也有助于創造良好的用人環境,建立科學的激勵機制,保證組織內部員工的執行力,以支撐組織目標的實現。

3、對員工進行科學的全面評估,幫助制定職業規劃,讓員工在企業的發展中實現自身價值。

不管市場如何變幻莫測,企業應該做的就是從品牌、渠道、經銷商等幾個方面著手,努力提升競爭實力,提高贏利能力,才能在市場競爭中取得成功。

文章來源:【中國廚房設備網】使用互聯網資源,目的在于傳遞更多信息,并不代表本站贊同其觀點。

免責聲明:本網站所收集的部分公開資料來源于互聯網,轉載的目的在于傳遞更多信息及用于網絡分享,并不代表本站贊同其觀點和對 其真實性負責,也不構成任何其他建議。如果您發現網站上有侵犯您的知識產權的作品,請與我們取得聯系,我們會及時修改或刪除。

同類資訊

推薦資訊 更多
點擊排行

版權所有:廚聯科技 (c)2008-2022 CFSBCN All Rights Reserved

客戶服務郵箱:350319542@cfsbcn.com 郵編:610000 蜀ICP備14006818號-4 聯系電話:13880215230

成都地址:成都高新區府城大道西段399天府新谷10號樓17F

主站蜘蛛池模板: 亚洲精品无码久久久久yw | 一区二区三区水蜜桃 | 久久超碰97人人做人人爱 | 国产一级做?爰片久久毛片野外 | 国产精品爱久久久久久久 | 亚洲欧美另类在线观看一区二区 | 国模小黎自慰 | 欧美日韩国产亚洲一区二区 | 久久精品视频播放试一试 | 欧美vpswindows| 亚洲精品东京热永久 | 亚洲精华国产精华液的福利 | 色妞色视频一区二区三区四区 | 国产无遮挡又爽又黄的视频 | 亚洲精品影视 | 国产精品免费大片一区二区 | 亚洲中文字幕无码久久综合网 | 久久精品夜夜爽夜夜爽 | 亚洲精品成人女人 | 午夜性无码专区 | 99久久99 | 国产丰满老熟女60岁重口对白 | 国产麻豆| 欧美不卡一区二区三区 | 亚洲欧美中文日韩 | 无码专区白浆中 | 人妻少妇看a偷人无码精品视频 | 区二区三区乱码 | 亚洲黄色一级大片网站 | 国产一区视频在线观看 | 久久精品九九 | 日本无人 | 桃花岛无码人妻中文 | 91麻豆精品无码人妻系列 | 亚洲精品国产成人片在线观看 | 欧美黄线三级久久久久久久 | 白丝19岁日本女生免费网站自慰 | 亚洲av永久无码精品视色 | 四虎亚洲精品无码 | 色九月亚洲综合网 | 性一交一乱一伦一在线小视频 |